Ana Sayfa Raporlar Kültürün Rotasını Çizen İnsan ve Kültür Liderliği

Kültürün Rotasını Çizen İnsan ve Kültür Liderliği

Organizasyonların uzun vadeli rekabet avantajı; yalnızca finansal sonuçlarla değil, güvene dayalı, kapsayıcı ve yüksek performanslı iş yeri kültürleri oluşturma becerisiyle belirlenmektedir. Best People & Culture Leaders™ 2025 raporunda Türkiye’de fark yaratan insan ve kültür liderlerinin stratejik yaklaşımları, karar alma pratikleri ve kültürel etkileri veri temelli içgörülerle ele alınmaktadır.
20.11.2025
Rapor Web 15

İnsan ve kültür liderliği, sürdürülebilir başarının en kritik yapı taşlarından biridir. Organizasyonların uzun vadeli başarısı; insan ve kültür fonksiyonunu yalnızca operasyonel değil, stratejik bir yetkinlik olarak ele alabilme becerisiyle şekillenmektedir.

Great Place To Work® Türkiye olarak hazırladığımız Best People & Culture Leaders™ 2025 raporunda Türkiye’de insan ve kültür liderliğine yön veren yaklaşımları, liderlerin karar alma pratiklerini ve organizasyonel etki alanlarını bütüncül bir bakış açısıyla ele alınmaktadır.

Güven temelli yüksek performans kültürlerinin nasıl inşa edildiğini veriye dayalı içgörülerle ortaya koyan rapor, Kasım ayında gerçekleştirdiğimiz ödül töreninin arkasındaki stratejik çerçeveyi de görünür kılmaktadır.

İnsan ve kültür liderliğini organizasyonel başarıyla bütünleştiren yaklaşımları keşfetmek ve Türkiye’de fark yaratan liderlerin içgörülerine erişmek için raporu inceleyin.

 

Son Yazılar
Blog
AssisTT
İlgili Yazılar